চাকরিতে প্রবেশের বয়স ৩৫ করার দাবি

স্টাফ রিপোর্টার :: চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা ৩৫ বছর করাসহ কর্মহীন বেকারদের কর্মক্ষেত্র তৈরির দাবিতে সচিত্র প্রতিবাদ কর্মসূচি পালন ও মানববন্ধন করেছে বাংলাদেশ সাধারণ ছাত্র পরিষদ।

শুক্রবার জাতীয় প্রেসক্লাবের সামনে অভিনব উপায়ে এই কর্মসূচি পালন করে সংগঠনটি। এ সময় শিক্ষার্থীরা বয়স বৃদ্ধির কারণে কীভাবে জালের নিচে আটকা পড়েছে তার প্রতীকী চিত্র তুলে ধরেন।

কর্মসূচিতে সংগঠনের প্রধান সমন্বয়কারী এম এ আলী বলেন, বর্তমান বিশ্বের ১৬২টির বেশি দেশে চাকরিতে নিয়োগের আবেদনের বয়সসীমা ৩৫ বছর প্রচলিত রয়েছে। আমাদের দেশে প্রচলিত নিয়ম অনুসারে ২৩ বছর বয়সে শিক্ষাজীবন শেষ হওয়ার কথা থাকলেও সমীকরণটি শুধু কাগজে-কলমেই সীমাবদ্ধ। কিছু বেসরকারি বিশ্ববিদ্যালয় ছাড়া ২৭ থেকে ২৮ বছরের আগে কোনো শিক্ষার্থীর স্নাতকোত্তর ডিগ্রি শেষ হয় না বলেও তিনি দাবি করেন। চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা না বাড়ালেও অবসরের বয়সসীমা ঠিকই ৫৭ থেকে ৫৯ করা হয়েছে।

চাকরিতে প্রবেশের ক্ষেত্রে আবেদনের বয়সসীমা ৩৫ করার জোর দাবি জানিয়ে তিনি বলেন, বিষয়টি আমরা বারবার বলে এলেও সরকারের পক্ষ থেকে কোনো ধরনের নির্দেশনা আসছে না। এতে আমরা হতাশায় ভুগছি।

এসময় উপস্থিত ছিলেন সংগঠনের মুখপাত্র মোহাম্মদ ইমতিয়াজ হোসেন, সমন্বয়কারী নাসির আহমেদ, মামুনুর রশিদ প্রমুখ।

Print Friendly, PDF & Email
0Shares

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*

x

Check Also

৯ ব্যক্তি-প্রতিষ্ঠানকে স্বাধীনতা পুরস্কার দিলেন প্রধানমন্ত্রী

ডেস্ক রিপোর্ট::স্বাধীনতা পুরস্কার দেশের সর্বোচ্চ রাষ্ট্রীয় বেসামরিক পুরস্কার। ১৯৭৭ সাল থেকে প্রতিবছর ...